Уже несколько лет мои друзья, коллеги и даже муж представляют меня кому-то со словами, “это Анита, она всех призывает увольняться и соблазняет на фриланс”. Так вот, это не правда! Я знаю, что я очень соблазнительно пишу и рассказываю про работу на себя, но это не значит, что я кому-то рекомендую бросить всё и открывать ИП.  

Работать на себя - это забыть о комфорте больничных отпусков, отгулов и возможности, что тебя кто-то заменит.  

Работать на себя - это следить за своими финансами и никогда точно не знать, сколько денег ты заработаешь в следующем месяце. Зарплата не падает на карточку два раза в месяц.  

Работать на себя - это планировать своё профессиональное развитие. Заботливый руководитель не подскажет, каких навыков тебе не хватает, опытный методист не придёт к тебе на занятие и не скажет, что можно улучшить. И уж точно никто не оплатит тебе нужное обучение.  

Работать на себя - это самому строить свою карьерную лестницу. У нас нет системы грейдов, когда так или иначе через несколько лет тебя ждёт повышение зарплаты, смена статуса и новые горизонты. Работать только с детьми? Или только корпы? Готовить к экзаменам? К каким? Делать ли домашку или отказываться от таких заказов? Решать только тебе. Как справиться с чувством “годы идут, а я стою на месте и занимаюсь всё тем же”?

Думаю, что если бы мне однажды попалась работа, где мои взгляды и ценности совпали бы с взглядами и ценностями руководителей, где сотрудников бы уважали, где бы поощряли развитие и поддерживали “внутреннее предпринимательство”, я бы там, наверное, так и работала. Но я о таких местах практически не слышала.  

Почему может показаться, что я “призываю” коллег преподавателей увольняться? - Поскольку, на самом деле, большинство из них и так фрилансеры, просто не хотят себе в этом признаться. Если вы работаете на частную школу, где вы не оформлены (или оформлены по ГПХ, или на 0,000001 ставки), где вам не гарантируют оклад и нагрузку, не выплачивают отпускные и больничные - вы работаете на себя. Тем более, если вы сотрудничаете с несколькими школами. Вот в таком случае мне кажется целесообразным официально регистрироваться и искать учеников самим (а, если вы всё грамотно делаете, они вас и так найдут) и работать на себя, постепенно снижая нагрузку от школ и центров, где чисто технически, вам всегда будут платить меньше, чем ваша репетиторская ставка.  

Пара лет работы на себя - и у вас стабильный поток клиентов. Удобный график и хорошее настроение. Но тут еще нужно подумать о пенсии и о разных рисках - что вы будете делать, когда по каким-то причинам не сможете (или не захотите) больше преподавать.  

Что мне, пожалуй, больше всего нравится в работе на себя - это “психологическое взросление” и понимание “что я делаю и сколько за это получаю”. Будет ли вас такая ответственность мотивировать, как меня? - Не знаю.  

Вот такая правда без прикрас.  

Из хороших новостей: фриланс - это больше не “работать одному дома”. Это онлайн и оффлайн сообщества, конференции, семинары, чатики в вотсапе, встречи, совместные проекты и поездки (по работе и не только) - сплошной кайф!